- パワハラの定義と判断要件
- パワハラの発生状況
- パワハラ行為者の職位
- なぜ、上司はパワハラをしてしまうのか ほか
- 破壊的リーダーシップ
- 脱線型の上司 ほか
- 個人的パワハラと構造的パワハラ
- 個人的パワハラの発生要因 ほか
- 「部下と自分は対等な同僚だ」と認識する
- 安定した自尊心を持つ ほか
パワハラ上司を科学する
著者：津野香奈美
レーベル： ちくま新書 １７０５
出版社：筑摩書房
新書：288ページ
発売日：2023/01/07
価格：990円
分類： ビジネス・経済 ビジネス実用 実践経営・リーダーシップ 投資・金融・会社経営
キーワード： 上司 科学
評価
3.9
読者数 
2.9
レーベル： ちくま新書 １７０５
出版社：筑摩書房
新書：288ページ
発売日：2023/01/07
価格：990円
分類： ビジネス・経済 ビジネス実用 実践経営・リーダーシップ 投資・金融・会社経営
キーワード： 上司 科学
評価
3.9
読者数 2.9
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＜目次＞
第１章 パワハラとは何か