第１部 なぜ実行が求められているのか
- 誰も気づかないギャップ
- 実行がもたらす違い
- 構成要素その一―リーダーがとるべき七つの行動
- 構成要素その二―文化の変革に必要な枠組みをつくる ほか
- 人材プロセス―戦略・業務プロセスと連動させる
- 戦略プロセス―人材・業務プロセスと連動させる ほか
経営は「実行」〔改訂新版〕
著者：ラリー ボシディ
ラム チャラン
チャールズ バーク
出版社：日本経済新聞出版社
単行本（ソフトカバー）：339ページ
発売日：2010-10-07
分類： 投資・金融・会社経営
キーワード： 経営 実行
評価
3.5
読者数 
2.9
出版社：日本経済新聞出版社
単行本（ソフトカバー）：339ページ
発売日：2010-10-07
分類： 投資・金融・会社経営
キーワード： 経営 実行
評価
3.5
読者数 2.9
＜マイリスト＞
＜目次＞
改訂新版への序文―危機に際して、実行をリセットする
第１部 なぜ実行が求められているのか
第１部 なぜ実行が求められているのか
＜別版＞
- 単行本 (2003/02/01)