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事実に基づいた経営―なぜ「当たり前」ができないのか?

著者:ジェフリー フェファー  ロバート・I. サットン 
出版社:東洋経済新報社
単行本:365ページ
発売日:2009-01-01
分類: マネジメント・人材管理  経営理論 
キーワード: 事実  経営  当たり前 
評価 3.6   読者数 2.5
事実に基づいた経営―なぜ「当たり前」ができないのか?
       

<マイリスト>

<目次>

第1部 「事実に基づいた経営」の前提
  • なぜすべての会社に「事実に基づいた経営」が必要なのか?
  • どのようにして「事実に基づいた経営」を実践するか?
第2部 人と組織の経営に関する危険な「半分だけ正しい」常識
  • 仕事とプライベートは根本的に違うのか?違うべきか?
  • 業績の良い会社には優秀な人材がいる?
  • 金銭的インセンティブは会社の業績を上げるか?
  • 戦略がすべて?変わるか、さもなくば死ぬか?
  • 偉大なリーダーは組織を完全に掌握しているか?
第3部 事実から行動へ(「事実に基づいた経営」を生かす)

<ジェフリー フェファーの本>