いい本のまとめ
多くの読者が高く評価しているおすすめの本と書評
  ベスト1000冊

メンタリング・マネジメント―共感と信頼の人材育成術

著者:福島 正伸 
出版社:ダイヤモンド社
単行本:253ページ
発売日:2005-01-01
分類: 企業経営  経営管理 
キーワード: 共感  信頼 
評価 3.7   読者数 2.9
メンタリング・マネジメント―共感と信頼の人材育成術
       

<マイリスト>

<目次>

人材育成とは何か
期待される人材像―自立型人材と依存型人材
依存型人材を育成する管理者
自立型人材を育成するメンターの条件
メンタリングの三つの行動基準
  • 第一の行動基準“見本”
  • 第二の行動基準“信頼”
  • 第三の行動基準“支援”
メンタリングの実践ノウハウ
メンタリングについての考察
メンターとメンティー
メンターの存在価値

<福島 正伸の本>